Bestuurswoordvoerder

Ben jij een communicatief talent met ervaring in de overheidssector? Wil jij werken in een dynamische omgeving waar je direct invloed hebt op communicatie rondom belangrijke beleidskwesties? Dan is deze vacature als woordvoerder voor het College van Tilburg wellicht iets voor jou! 
 

Wat ga je doen 

Als woordvoerder werk je voor het college van B&W van de gemeente Tilburg. Met je collega’s ontwikkel je een communicatie strategie voor het bestuur. Als vaste woordvoerder van één van de wethouders in Tilburg ben jij het aanspreekpunt voor alles wat met communicatie rondom de portefeuille van je wethouder te maken heeft. Je bent een belangrijke schakel in het bestuurlijke proces en zorgt ervoor dat de communicatie rondom beleid helder en effectief is. Wat je precies doet: 

• Woordvoering en Advies: Jij adviseert je wethouder op communicatief gebied en zorgt voor de juiste uitingen, van speeches tot persberichten en inzet van social media;
• Pers en Media: Je schakelt met de pers, organiseert persgesprekken en beantwoordt vragen in overleg met inhoudelijke collega’s;
• Samenwerking: Je werkt nauw samen met de bestuursadviseur en bestuursassistent van je wethouder, maar ook met collega's binnen en buiten de organisatie om de juiste boodschap over te brengen;
• Communicatie- en Eventvoorbereiding: Je ondersteunt je wethouder bij evenementen en representatie, bijvoorbeeld door het schrijven van toespraken of het regelen van een fotograaf;
• Ontwikkeling van Communicatiestrategieën: Jij ontwikkelt en vertaalt communicatie-strategieën naar praktische adviezen voor je bestuurder;
• Representatie: Samen met collega’s ondersteun je je bestuurder in bestuurlijke netwerken en bij lobby werkzaamheden;
• Crisiscommunicatie is onderdeel van je werkzaamheden, samen met je collega’s draai je perspiket.
  
  

Waar kom je te werken 

Je komt te werken in een veelzijdig team van vijf woordvoerders en een ondersteunende collega. Daarnaast werk je nauw samen met je wethouder, bestuursadviseur en bestuursassistent. De werksfeer is open, collegiaal en dynamisch. De afdeling Bestuurszaken, waar je onderdeel van uitmaakt, bestaat uit ongeveer 60 collega’s. 

Elke maandag woon je het portefeuillehouder overleg van je wethouder bij, meestal gevolgd door raadsbijeenkomsten. Op dinsdagen zoek je via verschillende agiles de verbinding op met je communicatie collega’s. Elke week kom je samen met je staf en heb je ook vaste momenten met je woordvoerdercollega’s en de bestuursadviseurs. En het mooiste? De werkvloer is gevestigd op de 2e etage van het gloednieuwe stadhuis van Tilburg, samen met de afdeling Communicatie, wat zorgt voor een prettige en informele werksfeer.  
 

Wat breng je mee 

We zoeken een stevige, daadkrachtige en resultaatgerichte persoonlijkheid die rust uitstraalt, omdat je werkt in een divers en krachtig speelveld. Je bent altijd op zoek naar de meerwaarde van samenwerking, in- en extern. Een verbinder, zowel richting externe relaties als richting eigen collega's voor de juiste boodschap. Je bent proactief, positief kritisch en beschikt over een gezonde portie relativeringsvermogen en positieve energie. Je geeft vertrouwen en levert maatwerk. Je bent nieuwsgierig naar de inhoud en vormen, ziet kansen en risico's en denkt in scenario's. Op basis daarvan benoem je dilemma's en zoek je daar oplossingen voor. 

Verder breng je mee:

• Aantoonbaar universitair werk- en denkniveau (werkervaring van vergelijkbaar niveau telt ook). 
• Je hebt ervaring in het overheidslandschap of het adviseren van een bestuurder in een politiek-bestuurlijk gevoelige dossiers;
• Gemeentelijke werkervaring is een pré;
• Je hebt kennis en praktijkervaring met print- en online media. Denk hierbij ook aan de verschillende social media die onmisbaar zijn in 2025. 
• Omdat je vaak teksten voorbereidt voor je bestuurders, is het belangrijk dat je makkelijk en goed schrijft;
• Je hebt werkervaring bij de overheid en bent politiek-bestuurlijk sensitief;
• Je realiseert je dat dit geen 9 tot 5-baan is en bent bereid en in staat om daarin flexibel te zijn.

 

Wat krijg je ervoor terug  

De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt en authenticiteit gestimuleerd. Als onderdeel van een vooraanstaande overheidsorganisatie krijg je de kans om niet alleen bij te dragen aan Tilburg, maar ook aan je eigen groei dankzij ons uitgebreide aanbod aan trainingen via het Tilburgs Leerhuis.  
 
Verder bieden wij je: 

• De functie is ingeschaald in salarisschaal 12 met aanloopschaal 11. Op basis van een fulltime dienstverband is dit minimaal €4264,- en maximaal €6862,- bruto per maand. Afhankelijk van jouw ervaring en huidige situatie doen we je een zo goed mogelijk voorstel binnen deze bandbreedte; 
• 194,4 verlofuren en de mogelijkheid om max. 187 verlofuren bij te kopen (o.b.v. een fulltime dienstverband);
• Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris. Dat je het gehele jaar door kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, een extra uitbetaling, studie, vakantiegeld of de aanschaf van een (elektrische) fiets;
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarvan de werkgever 70% betaalt, inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid;
• Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering;
• Korting op een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis;
• Bij goed functioneren ontvang je in principe na één jaar een vast contract;
• Een goede werk-privébalans met een werkweek van max. 36 uur, gedeeltelijk thuiswerken en flexibiliteit qua werktijden;
• Een sta/zit bureau, bureaustoel en toebehoren om je thuiswerkplek volledig en goed in te richten;
• Een laptop en mobiele telefoon;
• Reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed (2e klas).

 
Ben jij die verbindende en communicatief sterke persoonlijkheid die wij zoeken? En wil jij je stempel drukken op de communicatie in de gemeente Tilburg? Stuur dan je motivatie en cv naar ons toe en wie weet maak jij binnenkort deel uit van ons enthousiaste team. Solliciteer via onderstaande button! 
 

Vragen? 

De vacature staat open t/m 5 december 2024. De gesprekken zullen naar verwachting plaatsvinden in week 50. Wil je eerst meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Nicole Haarsma, Teammanager Bestuurszaken via tel nr. +31 13 5428279. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar personeel@tilburg.nl onder vermelding van vacaturenummer: BZA24-08. 
 
Gemeente Tilburg wil een betrouwbare partner (werkgever) zijn voor burgers en medewerkers. Daarom vragen we je om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen als onderdeel van het proces om bij ons te komen werken.  
 
Delen van de vacature mag, graag zelfs! Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. 

Meer over Gemeente Tilburg: https://www.werkenvoortilburg.nl/pagina/afdelingen 
Meer over onze arbeidsvoorwaarden: https://www.werkenvoortilburg.nl/pagina/arbeidsvoorwaarden 
Meer over CAO gemeenten: https://www.caogemeenten.nl/